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LY
jinglintan@yahoo.com
30/09/2009 12:27:05
Re: 解雇

请问,如果公司要24小时解雇(服务少过6个月)的正式员工是否可以?

依照劳工法令的话公司需要赔偿吗?
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KL Siew
kl_siew@yahoo.com
30/09/2009 15:56:53
公司必須給4星期通知或4星期工錢作賠償。
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LY
01/10/2009 08:24:30
Re: 解雇

请问,如果公司没有给予confirmation letter 呢?
是否也要給4星期通知或4星期工錢作賠償?

如果公司要延迟试用期, 没有给予书面通知
员工是否可当雇主已正式录取他为正式员工?
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KL Siew
02/10/2009 09:44:06
CONFIRM 不 CONFIRM 與勞工法令無關。就算沒有CONFIRM,勞工法令範圍下的雇員還是有權享有法令里所有權益。
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LH
05/04/2011 08:15:53
请问,若是雇主因要停止公司,但没有按法令的要求赔尝被栽员的员工;可能只以一个数目作为赔尝金,但没有达到法令所定的数目;这样算犯法吗?
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