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Wong
feigay_x@hotmail.com
11/09/2008 21:29:41
Re: 雇主不公平对待员工

1。 如果雇主在我试用期期间没有给EPF & Socso, 我可以提出投诉和取回我应得的福利吗?

2。 我本身是一名sales executive, 我的试用期一到(半年)但雇主说我的工作不理想,要求我另谋高就,并叫我提出辞职信。

3。 雇主还叫我签一封agreement, 内容是将取消sales executive应有的福利(allowance & benefit), 请问我能拒绝签这文件吗?

请解答,谢谢。
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KL Siew
kl_siew@yahoo.com
12/09/2008 08:37:51
1. Complain to EPF and SOCSO;

2. Don't give him such resignation letter, let him sack you if he wants to;

3. Don't sign anything.
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Jennifer cho
16/09/2008 22:19:59
我工
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Jennifer cho
cho_phui86@hotmail.com
16/09/2008 22:56:55
我7月28号第一天在快计楼上班,面试那天老板说我的薪金是RM1300,到8月8号老板才发薪金和合约给我,薪金才RM1200+ RM100 allowance.我有个同事面试的时候老板说薪金RM1100但是发薪金的时候老板告诉她有RM100 car alowance.So 共RM1100+RM100.我觉得老板对我很不公平.所以我没sign合约.直到8月18号我交了resign letter, 因为家有尽事.我的company resign need 2 week notice, so 应该work到8月31号.8月19号那天因为我妈妈8月20号急着开刀所以我马上跟老板说做到今天8月19号, 当时老板说她会放我走,她们不会那么绝,还说我的薪金treat as wages so no epf no sosco.他们9月5号bank in to me. 我9月12号go bank update才发现他们bank in RM196.80 to me only, 扣了我RM600 2 week salary. 我真的很生气.请问我可以采取什么行动?
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