BB

6/27/2008 2:58:25 PM
Re: 试用期的职员如果要辞职

还在试用期的职员如果要辞职,年假必须计算出给他吗 ?
他在 12/4 进工,但在30/6辞职,如果有算回年假是8/12*2, 还是8/12/*3 ? 因为四月份他没做足一个月.
还有期间他都是申请无薪假期的.

另外,一个正在放产假的职员,她才满月的就马上交辞职信,那就是说她不必须再回公司也同样有一个月notice 给公司,公司可以不接受她的辞职或扣住她额薪金吗?
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KL Siew

6/27/2008 3:32:23 PM
只算2個做足的月份。

有關在放产假的职员,你說滿月,那她是不是還有一個月的产假嗎?她可能是用第二個月的產假來當通知NOTICE。看來好象沒有什麼不妥。去問問勞工局。
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