shiner

11/27/2007 9:01:44 PM
Re: 請教一些勞工法的問題

您好! 我是一位幼儿园老师 之前参考过一些劳工法有提到:所谓加班,就是工作时间 超过在应征时候雇主说的时间 请问这样说真确吗?

那么 我们上班时间应该是星期一到星期五 有试过星期六也要我们回去做东西 这样可以吗?
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KL Siew
kl_siew@yahoo.com
11/28/2007 1:08:55 PM
照我所知幼儿园遇到运动会,毕业礼等通常会在星期六举行。不知道你们的工作合约的工作时间是怎样的,有没有提到星期六工作?就劳工法令来说,是很明显,五天制工作的公司需要职员星期六工作是要补薪的。你和其他同事最好先跟你们的雇主商量星期六工作之事。若是不能解决你们可以向劳工局投诉。
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shinealice

11/28/2007 5:26:00 PM
我们工作没有签订工作合约的。运动会毕业典礼多在星期六举行,但都有补假,但星期六叫我们回去做事情(不是运动会,毕业典礼之类)却没有补薪,询问雇主补薪的事情,雇主的回答就是:我们幼稚园现在都赚不多....有跟其他同事谈过,他们都说是可以sue校长的。但是没有人敢踏出这一步,所以这一两年来校长都是这样子。
前几个星期还有一次星期天要我们几位老师到小朋友去参加校长女儿开的舞蹈学院的表演..请问,雇主的女儿的事情要我们也去,是不是不算在工作范围之内?
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KL Siew

11/28/2007 5:52:40 PM
如果你们没有如何人要采取行动,问题可不容易解决Lo! 如果不想,至少你们首先可以一起不客气地向她表明立场。你们自己决定好了。
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